Formation en GRH : Élaboration des politiques sociales et Salariales


Formation en Gestion des Ressources Humaines 
sur l’Elaboration des politiques sociales et Salariales

PLAN DE LA FORMATION

     I.         La politique de motivation du personnel
1.   Qu’est-ce que la politique de motivation
2.   Quelles sont les principales sources de motivations du personnel
3.   Impact de la motivation sur le personnel

   II.         La politique de rémunération
1.   Evaluation de la rémunération totale
*   Salaire de base
*   Indemnité de fonction
*   Indemnité de transport
*   Avantage en nature
*   Bonus
*   Prime
*   Congé payé
*   Indemnité de fin de contrat

2.   Détermination des différentes retenues sur salaire
v CNSS
v IUTS
v TPA

3.   Calcul du salaire net
4.   Exercices : cas pratiques
Samedi 01 et Dimanche 02 Décembre 2018
8h30-15h30
Contribution : 25.000 Fcfa
·        
Contribution donnant droit : 
Attestation+ cours + une pause-café/déjeuné
Lieu de formation : 
Ouagadougou / Kalgodin derrière la Brigade Nationale des Sapeurs-Pompiers
Renseignement au CAJE : 
70509374 / 76142675 / 68196906, cajeplus@yahoo.fr , boukarykiema2@gmail.com

La Commission Formation et Handicap

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